Über mich
Beschreibe in jeweils 3 Attributen deine Stärken.
Ehrgeiz, Leidenschaft und Optimismus
Was zeichnet dich persönlich aus?
Ich sehe meinen Beruf wirklich als Berufung und bin fest der Überzeugung am richtigen Ort zur richtigen Zeit zu sein.
Welche Maxime verfolgst du in der Führung deines Teams/Bereichs?
Ich will, dass alle um mich herum soviel Spaß an dem Beruf haben wie ich.
Was bedeutet für dich moderne Führung?
Leading by Example.
Was sind deine größten Herausforderungen diesbezüglich?
Ich muss mich öffnen, das meine Kollegen ihren eigenen Stil und ihren eigenen Weg haben mit Themen umzugehen.
Worin möchtest du besser werden? Was sind deine Schwächen?
Ich bin manchmal zu sehr Berater und zu wenig der Zuhörer, manche Probleme wollen Menschen einfach nur teilen ohne eine direkte Lösung vorgeschlagen zu bekommen.
Siehst du die oft beschriebene Trennung zwischen Privat- und Berufsleben als hilfreich und notwendig oder gibt es keine klare Trennung für Dich?
Ich finde eine gewisse Trennung sehr wichtig, manchmal darf es sich auch vermischen, das ist für mich nicht tragisch. Allerdings finde ich, dass die Trennung durchaus hilfreich ist in vielen Situationen im Leben.
Was macht die Menschen bei Cobalt aus?
Wir sind eine wirklich internationale Unternehmung und Leben es in unserem Alltag. Ein Melting Pot von Nationalitäten und Kulturen aber insbesondere Persönlichkeiten. Allerdings haben wir einen Konsens hinsichtlich unserer Werte und genau dies macht uns als Unternehmen meines Erachtens erfolgreich.
Wie bist du zu Cobalt gekommen?
Ich wurde damals (2017) von einem Headhunter angesprochen. Man mag es kaum glauben aber auch für Headhunter gibt es Headhunter.
Wie bist du in die Führungsverantwortung bei Cobalt gekommen?
Ich habe mich nie in der klassischen Management-Rolle gesehen, da ich insbesondere an dem eigentlichen Berufsbild des Personalberaters mein berufliches Glück gefunden hatte und habe. Allerdings hat mich unsere Geschäftsführung davon überzeugt, dass meine Rolle eine Leader-Rolle werden soll und ich meine Stärken in dieser Rolle weiter einbringen darf und soll. Dies war für mich der ausschlaggebende Punkt, diese Rolle anzutreten.
Was schätzt du am meisten an der Arbeit bei Cobalt?
Insbesondere schätze ich die Möglichkeit Menschen in Ihren wichtigsten beruflichen Entscheidungen zu begleiten und entlang dessen zu beraten.
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