Über mich
Zu meinen Aufgaben gehört die Unterstützung bei der Suche, Auswahl und Gewinnung von qualifizierten Fach- und Führungskräften. Dabei zähle ich ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit, den schnellen Kontakt zu Menschen herzustellen zu meinen Stärken.
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Wissenstransfer.
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Modernisierungsdefizit verschärft Personalmangel im Property und Asset Management
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