Vermietungsmanager (m/w/d)
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Ort:Berlin
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Vertragsart:Festanstellung
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Anstellungsart:Vollzeit
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Jobreferenz:MaHi/20497
Unser Mandant, der seit 2005 in ein eigenes Immobilienportfolio in Berlin investiert hat, ist eine erfolgreiche dänische Unternehmensgruppe. Mit mehr als 70 Objekten und über 4.500 Wohneinheiten hat sich unser Mandant als professioneller Partner in der Immobilienbranche etabliert. In seinem Berliner Büro sind derzeit über 100 Mitarbeitende beschäftigt, die sich um die kaufmännische und technische Betreuung des Portfolios kümmern. Der Bestand wird ständig weiterentwickelt und wächst kontinuierlich auch durch Zukäufe.
Für den Fachbereich der Vermietung wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte und tatkräftige Unterstützung gesucht. Die Funktion Vermietungsmanager (m/w/d) für den Standort Berlin suchen wir exklusiv.
Das Aufgabengebiet
- Verantwortung für den vollständigen Vermietungsprozess vom Erstkontakt, den Besichtigungen bis hin zu Vertragsabschluss und Übergabe an die Verwaltung
- Erarbeitung von individuellen Vermietungs- und Vermarktungsstrategien
- Erstellung von aussagekräftigen Exposés sowie deren Präsentation im Internet
- Budgetplanung sowie Vorbereitung von Kostenkalkulationen im Rahmen der Neuvermietung
- Unterstützung des Teams im Bereich der Wohnungsvermietung
Das Anforderungsprofil
Einschlägige Erfahrungen in der erfolgreichen Vermietung von Gewerbe- und Wohnimmobilien
Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann/-frau oder vergleichbar wäre wünschenswert, Quereinsteiger mit qualifizierter Berufserfahrung sind jedoch ebenfalls willkommen
Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office Programme (insb. Word, Excel,Outlook)
Führerschein Klasse B
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sicheres Auftreten verbunden mit einer professionellen und sympathischen Ausstrahlung
Zuverlässigkeit, Organisationstalent sowie Flexibilität
Ausgeprägte Ziel- und Kundenorientierung
Das Angebot
- Eine unbefristete Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten
- Die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
- Eine feste Vergütung sowie ein Bonus bei Erreichen der jährlichen Vertriebsziele
- Flache und aufgeschlossene Hierarchien in einem internationalen Arbeitsumfeld
- 30 Tage Urlaub und den 24. und 31. Dezember frei
- Ein moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage am Checkpoint Charlie mit Handy und Laptop
- Poolfahrzeuge für die Außentermine
- Teamevents, kostenfreie Getränke und frisches Obst am Arbeitsplatz
Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
