Senior Projektmanager Organisationsentwicklung (m/w/d)*
-
Ort:Berlin
-
Vertragsart:Festanstellung
-
Anstellungsart:Vollzeit
-
Jobreferenz:JuR/22031
Unser Mandant ist eine der größten Berliner Immobiliengesellschaften mit einem umfassenden Wohnportfolio von über 70.000 Wohnungen. Der Immobilienbestand wächst stetig und steht für die Vielfalt der Stadt. Soziale Quartiersentwicklung, Klimaschutz und wirtschaftliches Handeln sind unserem Auftraggeber bei der Entwicklung zukunftsorientierter und nachhaltiger Konzepte besonders wichtig.
Über 700 Mitarbeiter engagieren sich für eine hohe Servicequalität, Kundennähe und sind ebenso Teil dieser Vielfalt.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen strategisch denkenden Senior Projektmanager (m/w/d) Organisationsentwicklung, welcher die bestehenden Teams am Standort Berlin zielgerichtet unterstützt.
Das Aufgabengebiet
- Gestaltung und Verbesserung von strategisch relevanten, operativen und organisatorischen unternehmensweiten Projekten und Programmen
- Betreuung von Themen zur Organisationsentwicklung, Prozessoptimierung, Aufbauorganisation und Digitalisierung in der Rolle als Projektleiter
- Überwachung der Projektfortschritte und potenziellen Risiken im Prozessablauf
- Erstellung von Business Case Berechnungen zur wirtschaftlichen Beurteilung von Projekten
- Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholder für die Sicherstellung des Projekterfolgs
- Ad-hoc Unterstützung von komplexen Projekten in der Rolle als Berater für die jeweiligen Projektverantwortlichen
Das Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium z.B. Betriebswirtschaftslehre idealerweise mit dem Schwerpunkt Organisationsmanagement oder eine ähnliche Qualifikation
- Relevante Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet
- Strategisch-analytische Denkweise hohe Abstraktionsfähigkeit sowie eine ausgeprägte Zahlenaffinität
- Hohes Maß an Belastbarkeit, Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit sowie Beratungskompetenz
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Kenntnisse in Power BI sind von Vorteil)
Das Angebot
-
Ein moderner Arbeitsplatz mit langfristigen beruflichen Perspektiven
-
Leistungsgerechte Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge
-
Flexible Arbeitszeiten bei 37 Wochenstunden und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (2-3 Tage)
-
30 Urlaubstage plus bezahlte Freistellung an 24.12 und 31.12
-
Individuelles Weiterbildungs- und Coachingangebot
-
Unterschiedliche Rabattangebote z.B. Fitnessstudios
Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unseren vom Mandanten exklusiv beauftragten und spezialisierten Berater Herrn Julian Ramstetter unter +49 (0)30 5 7700 5138 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
