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Senior Projektleiter (m/w/d) Gewerbeimmobilienentwicklung*

  • Ort:
    Frankfurt am Main
  • Vertragsart:
    Festanstellung
  • Anstellungsart:
    Vollzeit
  • Jobreferenz:
    ClS/22102

Unser Mandant ist ein Familienunternehmen und führender Projektentwickler sowie Eigentümer von qualitativ hochwertigen Gewerbe- und Logistikparks. Aktuell beschäftigt unser Mandant 100 Mitarbeiter, die passgenaue Immobilienlösungen entwickeln, optimieren und betreiben. Ein besonderer Fokus der innovativen Gebäude liegt auf den Bereichen Nachhaltigkeit und Energieeffizienz.

 

Möchten Sie ein Teil der größten Gewerbeimmobilienentwicklung in Deutschland werden? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung. 

 

Das Aufgabengebiet

·        Vollumfängliche Projektleitung entlang aller Leistungsphasen gem. HOAI mit dem Fokus auf die Ausführung 

·        Bauherrenvertretung für eine Brownfield-Entwicklung (Abriss, Neubau, Revitalisierung) von Gewerbe- und Logistikimmobilien

·        Prüfung und Kontrolle der Ausschreibungen und LVs

·        Sicherstellung der Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitäten während der Projektlaufzeit

·        Steuerung und Monitoring aller externen Partner

·        Erste Ansprechpartnerin und Schnittstellenfunktion zwischen allen Projektbeteiligten

·        Vertragsmanagement

·        Risikomanagement

Das Anforderungsprofil

·        Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder adäquate Ausbildung

·        Der Aufgabe entsprechende Berufserfahrung in der Ausführung großvolumiger Gewerbe- und Logistikimmobilien, idealerweise beim Projektentwickler

·        Fundierte Erfahrungen im Neubau sowie in der Revitalisierung sind von Vorteil

·        Versiert in den Regularien Vertragsrecht, VOB und HOAI

·        Konzeptionelle, analytische und strukturierte Arbeitsweise

·        Teamfähigkeit, Kreativität und Flexibilität

Das Angebot

·        Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem stark expandierenden Unternehmen

·        Spannende Brownfield-Entwicklung

·        Angenehmes Betriebsklima mit respektvollem Umgang im Team

·        Flexible Arbeitszeiten

·        Subventioniertes, deutschlandweites Firmensportangebot

·        Dienstfahrradleasing

·        Betriebliche Altersversorgung

Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten exklusiv beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Claudia Schmalz unter +49 (0)30 5 7700 5142 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.