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Partner (m/w/d)* mit Schwerpunkt Arbeitsrecht für Mittelständische Kanzlei
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Ort:München
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Vertragsart:Festanstellung
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Anstellungsart:Vollzeit
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Jobreferenz:AMS/21153
Unser Mandant ist eine renommierte mittelständische Kanzlei mit Büros in ganz Deutschland. Die Kanzlei bietet eine breite Palette an Rechtsdienstleistungen und hat sich durch ihre exzellente Beratung und Mandantenbetreuung einen herausragenden Ruf erarbeitet. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen erfahrenen Partner oder ein Team für den stategischen Aufbau des Schwerpunktes Arbeitsrecht am Müncher Standort.
Das Aufgabengebiet
- Führung und Ausbau des Fachbereichs Arbeitsrecht
- Beratung und Vertretung von Mandanten in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Gerichtliche und außergerichtliche Vertretung in arbeitsrechtlichen Verfahren
- Entwicklung und Durchführung von Schulungen und Seminaren für Mandanten
- Enge Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen der Kanzlei zur ganzheitlichen Beratung der Mandanten
- Akquise neuer Mandanten und Ausbau bestehender Mandantenbeziehungen
Das Anforderungsprofil
- Volljurist mit überdurchschnittlichen Examina
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitsrecht, idealerweise in einer führenden Position
- Ausgeprägte Expertise in der Beratung und Vertretung von Mandanten in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
- Unternehmerisches Denken und Handeln sowie die Fähigkeit, ein Team zu führen und zu motivieren
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse sind wünscheswert
Das Angebot
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer etablierten Kanzlei mit moderner Ausrichtung
- Attraktive Vergütung und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Ein motiviertes und kollegiales Team
- Moderne Büroräume in zentraler Lage
Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten exklusiv beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Anne-Marie Eder unter +49 (0)30 5 7700 5130 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.