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Mietenbuchhalter (m/w/d)*

  • Ort:
    Frankfurt am Main
  • Vertragsart:
    Festanstellung
  • Anstellungsart:
    Vollzeit
  • Jobreferenz:
    FeMa/26244

Unser Mandant verwaltet seit über zehn Jahren erfolgreich wohnwirtschaftliche Bestandsportfolios im Rhein-Main-Gebiet. Das Spektrum reicht von großen Immobilienkomplexen bis hin zu kleineren Wohneinheiten. Dabei steht das Unternehmen für eine kundenorientierte sowie sachkundige Hausverwaltung, die durch klare Prozesse zur nachhaltigen Wertsteigerung der Immobilien beiträgt.

Die Unternehmenskultur ist geprägt von Verlässlichkeit, hoher fachlicher Kompetenz und einer langfristig ausgerichteten Zusammenarbeit mit Eigentümern sowie Investoren. Ob große Investmentkunden oder private Einzelanleger, das eingespielte Team garantiert eine erstklassige Betreuung.

Wir im Raum Frankfurt am Main für ab sofort einen versierten Mietenbuchhalter (m/w/d).

Das Aufgabengebiet

  • Eigenverantwortliche Verbuchung aller laufenden Mieteingänge und mietbezogenen Transaktionen
  • Steuerung und Überwachung des Mahnwesens im Mietbereich
  • Laufende Abstimmung der Mietkonten und Klärung von Zahlungsdifferenzen
  • Pflege und Aktualisierung der abrechnungsrelevanten Stammdaten im System
  • Aktive Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen im Bereich Mietenbuchhaltung
  • Aufbereitung mietbezogener Kennzahlen für Reports und Entscheidungsgrundlagen

Das Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise zum Immobilienkaufmann oder Bürokaufmann, oder vergleichbare Qualifikation
  • Relevante Berufserfahrung in der Mietenbuchhaltung oder in der buchhalterischen Betreuung von Immobilienbeständen
  • Sichere Kenntnisse in der Debitorenbuchhaltung und im Umgang mit immobilienwirtschaftlichen ERP-Systemen
  • Routinierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und ausgeprägter Teamgeist
  • Sorgfältige, strukturierte und terminorientierte Arbeitsweise mit hoher Zuverlässigkeit

Das Angebot

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit
  • Moderne Arbeitsmittel für eine effiziente Zusammenarbeit
  • Bis zu sechs Wochen Remote-Tätigkeit im Jahr (Workation)
  • Homeoffice nach Einarbeitung an 2 Tagen pro Woche möglich
  • Betriebliche Alterversorge

Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unseren vom Mandanten exklusiv beauftragten und spezialisierten Berater Herrn Felix Matern unter +49 (0)69 3 4872 8477 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.