Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)*

Ort:

Hamburg
Vertragsart:

Festanstellung
Anstellungsart:

Vollzeit
Jobreferenz:

ChR/27128

Unser Mandant ist ein bundesweit tätiger Dienstleister mit Schwerpunkt auf technischen Services im wohnungsnahen Umfeld. Das Unternehmen ist in der Immobilienwirtschaft verankert und bündelt unterschiedliche Gewerke für die Bewirtschaftung und Instandhaltung von Bestandsimmobilien. Im Mittelpunkt stehen zuverlässige Dienstleistungen, strukturierte Abläufe und eine kooperative Zusammenarbeit mit Eigentümern und Mietern. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Verlässlichkeit, Verantwortung und einer langfristig ausgerichteten Geschäftstätigkeit.

Im Rahmen der weiteren Entwicklung suchen wir für unseren Mandanten im Auftrag einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) am Standort Hamburg.

Das Aufgabengebiet

Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung für einen festen Personenkreis
Erstellung und Pflege abrechnungsrelevanter Stammdaten in den eingesetzten Systemen
Prüfung, Erfassung und Kontierung lohnrelevanter Belege und Bewegungsdaten
Durchführung von Meldungen an Sozialversicherungsträger und Behörden
Pflege der Personalakten sowie Verwaltung von Eintritts-, Austritts- und Änderungsunterlagen
Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlusstätigkeiten im Personal- und Abrechnungsbereich
Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeiter zu lohn- und gehaltsbezogenen Fragestellungen

Das Anforderungsprofil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Entgeltabrechnung oder eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung eines Unternehmens oder einer Steuerberatungsgesellschaft
Sichere Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Routiniert im Umgang mit gängiger Abrechnungssoftware sowie den MS-Office-Anwendungen
Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Ausgeprägtes Verständnis für vertrauliche Daten und deren gewissenhaften Umgang
Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit internen Ansprechpartnern

Das Angebot

50.000–60.000 EUR (Pro Jahr)
Strukturierte Einarbeitung und klare Zuständigkeiten
Option zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
Professionelles Teamumfeld mit klaren Prozessen
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an zwei Tagen pro Woche

Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unseren vom Mandanten exklusiv beauftragten und spezialisierten Berater Herrn Christian Röseler unter +4930577005134 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

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