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Senior Projektmanager (m/w/d) Quartierserschließung

  • Ort:
    München
  • Vertragsart:
    Festanstellung
  • Anstellungsart:
    Vollzeit
  • Jobreferenz:
    PSo/20410

Unser Mandant ist eine eigentümergeführte Unternehmensgruppe und zählt zu den führenden Pro­jektentwicklern in Süddeutschland. Mit langjähriger Erfahrung in der Entwicklung von Wohn- und Gewerbeimmobilien, Serviced Apartments sowie in der Revitalisierung von Bestands­objek­ten hat sich unser Mandant am deutschen Immobilienmarkt einen Namen gemacht und wird als kreativer und kompetenter Partner geschätzt.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Projektmanager für eine Quartierserschließung in München. Es erwartet Sie ein anspruchsvolles und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, das Möglichkeiten bietet Strukturen und Prozesse in einem mittelständischen Unternehmen eigenverantwortlich mitzugestalten.

Das Aufgabengebiet

  • Leitung der Wohnbau-Quartiersprojekte für Freimachen und Erschließen sowie Hochbau LPH 5-8
  • Aktive und vorausschauende Zusammenarbeit im Projektteam mit verschiedenen Abteilungen wie Projektentwicklung, Marketing, Vermietung, Banking und Asset Management
  • Unterstützung des Projektentwicklers bei der Kommunikation und Abstimmung mit Bezirken, Städten, Behörden und Nachbarn sowie bei der Schaffung von Planungs- und Baurecht
  • Auswahl und Steuerung externer Dienstleister wie Planer, Berater und Bauunternehmer
  • Koordination und Abwicklung technisch komplexer Bauabläufe mit zuverlässiger Baubetreuung und technischem Projektmanagement
  • Überwachung des Projektablaufs hinsichtlich Kosten, Termine und Qualitäten
  • Reporting an die Geschäftsführung und Banken

Das Anforderungsprofil

  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung als Projektleiter in Großbauprojekten für Wohnbauquartiere und Geschosswohnungsbau
  • Qualifikation als Architekt/in, Bauingenieur/in oder Wirtschaftsingenieur/in mit umfassender Erfahrung im Immobilienbereich
  • Umfangreiche Expertise im Bereich Freimachen und Erschließen sowie im Hochbau
  • Stark ausgeprägtes unternehmerisches Denken und technisches Verständnis für Immobilienprojekte
  • Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht
  • Kommunikationsstark, durchsetzungsstark und hoher Teamgedanke sind von besonderer Bedeutung
  • Sicher im Führen von Planerteams, ausführenden Firmen und des eigenen Projektteams. Strukturiertes Denken und Handeln sowie Interesse an prozessorientierten und effizienten Abläufen

Das Angebot

  • Verantwortungsvolle Position in gesunder Unternehmensstruktur
  • Ambitionierte Arbeitskultur, geprägt von Kommunikation auf Augenhöhe und kreativen Ideen
  • Gehaltspaket je nach Seniorität im sechsstelligen Bereich
  • Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten
  • Mobilität durch Firmenwagen-Policy und/oder Job Bike

Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unseren vom Mandanten exklusiv beauftragten und spezialisierten Berater Herrn Philipp Sonnenschein unter +49 (0)89 2 1539 7370 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.