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Legal Counsel (m/w/d)* Bau- und Architektenrecht

  • Ort:
    remote
  • Vertragsart:
    Festanstellung
  • Anstellungsart:
    Vollzeit
  • Jobreferenz:
    AMS/20851

Unsere Mandantin ist eine Vermögensverwaltungs- und Beteiligungsgesellschaft welche seit Jahrzehnten erfolgreich im Bereich der Immobilienentwicklung und -verwaltung tätig ist. Bedingt durch die enge Zusammenarbeit mit ihrer Muttergesellschaft, liegt der Fokus unserer Mandantin insbesondere auf der Schaffung studentischen und öffentlich geförderten Wohnraums sowie Pflegeimmobilien.

Durch ein über Jahre gewachsenes Netzwerk verfügt sie zudem über Know-How im Bereich der kaufmännischen und technischen Planung. Hierdurch können Projekte von der Akquisition bis zum Betrieb umfassend betreut und begleitet werden.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen  Legal Counsel (m/w/d)* Bau- und Architektenrecht, welcher die bestehende Rechtsabteilung remote verstärkt. 

Das Aufgabengebiet

  • Begleitung der Bauprojekte von der Akquise bis zum Ablauf der Gewährleistung
  • Vertragsgestaltungen
  • Inhouse Beratung, Lösungswege und Umsetzung bei allen Rechtsfragen
  • Contract Management (Analyse aller bestehenden Verträge auf sich daraus ergebenden Handlungsbedarf, Umsetzung und Monitoring)
  • Claim Management (Bearbeitung von Nachträgen und Bauablaufstörungen)
  • Erarbeitung von internen Beschlussvorlagen und umsetzbaren Lösungen

Das Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (2. Staatsexamen)
  • Berufserfahrung (ab ca. 3 Jahre) im Bereich des privaten Bau- und Architektenrechts sowie des öffentlichen Baurechts in einer Kanzlei oder als Syndikus mit vorausgehender Kanzleitätigkeit
  • Reisebereitschaft
  • Bereitschaft zu interdisziplinärem Arbeiten mit Technikern und Kaufleuten
  • Kommunikationsstärke mit sicherem Auftreten und Verhandlungsgeschick
  • Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das Angebot

  • Attraktive Gehaltsstruktur und Zusatzleistungen wie z.B. corporate benefits, vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Gruppenunfallversicherung
  • Orts- und bereichsübergreifende Zusammenarbeit in einem engagierten und hoch motivierten Team mit kurzen Entscheidungswegen durch flache Strukturen
  • Einen modernen Arbeitsplatz mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
  • Vielfältige Möglichkeiten für die persönliche und professionelle Weiterentwicklung
  • Offenes und faires Miteinander

Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten exklusiv beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Anne-Marie Eder unter +49 (0)30 5 7700 5130 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Anne-Marie Eder
Senior Executive Consultant & Competence Lead
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