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Jan Schwill, Geschäftsführer Interim & Arbeitnehmerüberlassung

Interim Manager in der Immobilien- und Baubranche

Dass die Immobilienbranche in vielerlei Hinsicht im Vergleich zu anderen Unternehmensfeldern als konservativ bewertet wird, ist sicherlich kein großes Geheimnis und wird oft zitiert….
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Stefanie Christen lehnt an Fensterfront über den Dächern Berlins und teilt ihre Gedanken zum Thema ED&I bei Cobalt

DE&I: Wie ich mir einen inklusiven Arbeitsplatz vorstelle

An meinem Arbeitslaptop klebt ein Spruch, der frei übersetzt lautet: „Menschen entscheiden sich nicht für eine Zukunft – sie entscheiden sich für Gewohnheiten und…
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Lea Sophie Krosanke

Juristen ins Unternehmen holen – wie Personalberatung unterstützen kann

Die juristischen Funktionen innerhalb der Wirtschaft unterscheiden sich maßgeblich zwischen Kanzlei und Inhouse, sprich einem Unternehmen. Der konservativere Karriereweg eines berufseinsteigenden Volljuristen startet mit…
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Fabian Baehr

Energierecht: Endlich frischer Wind in der Immobilienwirtschaft

Was hat Energierecht mit der Immobilienwirtschaft zu tun? Wir bei Cobalt vermitteln Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. In der Abteilung „Recht“ arbeiten…
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Patrick Bierhals, Isabelle Beudeker und Felix Wiefelspütz

Die Zeitarbeitsbranche und ihre Vorurteile 

Zeitarbeit, Arbeitnehmerüberlassung, Personalleasing, Leiharbeit – all diese Begriffe beschreiben ein Arbeitsverhältnis, in dem ein Unternehmen (zumeist ein Personaldienstleister) Mitarbeitende an andere Unternehmen verleiht und…
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sofia_panagiotou

Nachhaltige Personalgewinnung durch Employer Branding

Im Folgenden wird die Bedeutung von strategischem Employer Branding erläutert. Es werden Anreize gegeben, welche Maßnahmen ein Unternehmen bei der Vermittlung seiner Arbeitgebermarke im…
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MaximilianWright

Der Lebenslauf – Warum ein professionell ausgearbeitetes CV ein großer Gewinn für jeden Bewerber ist.

Es ist das Herzstück einer Bewerbung und sozusagen das Aushängeschild des Bewerbers: der Lebenslauf. Er wird in aller Regel als erstes gesehen und vermittelt…
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Christian Roeseler Berlin

Die persönliche Bindung zum Kandidaten als Schlüssel zum Erfolg in der Personalberatung

In der heutigen Zeit ist die Unverbindlichkeit von Kandidaten eines der größten Probleme, mit denen Personalberater und Unternehmen zu kämpfen haben. Wir führen ein…
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Mark Linke auf Couch im Büro

Der Rekrutierungsprozess – ein Einblick in das operative Tagesgeschäft eines Beraters

Wie genau läuft eigentlich ein typischer Rekrutierungsprozess ab? Welche Schritte absolviert ein Berater bei Cobalt, bevor ein Stellenangebot erfolgreich besetzt werden kann? Sicherlich hat…
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mental,mental health,work life balance

MENTAL HEALTH MATTERS – bei Cobalt nicht erst seit gestern!

In Zuge von Corona ist das Thema “Mental Health” immer mehr in den Vordergrund gerückt und hat an Wichtigkeit dazugewonnen. Uns bei Cobalt ist…
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